Ben jij een mensen-mens en haal jij energie uit het onderhouden van contacten met de collega's? En ga jij accuraat te werk? Dan is deze rol jou op het lijf geschreven!

Heb jij:

• 0-5 jaar werkervaring op HR of Recruitment gebied;
• HBO werk- en denkniveau;
• Enthousiast, een mensen-mens en een spontaan karakter, waarbij je uitstekend een luisterend oor kan zijn voor de collega's;

 
Wil jij:

• Een baan met het vooruitzicht op een vast dienstverband;
• Bezig zijn met het sociale en administratieve aspect binnen de HR discipline;
• Een vertrouwenspersoon zijn voor de werknemers én niet alleen voor de directie;

Lees dan snel verder!

De uitdaging:
Als HR medewerker / HR Assistent ben jij het aanspreekpunt voor de 110 lokale collega's binnen deze vestiging. Jij regelt alles voor hen m.b..t opleidingen, certificaten, verlof, verzuim. Jij zorgt de personeelsadministratie, maar óók het voorbereiden van de salarisadministratie (ervaring hierin is niet vereist). Jij vind het leuk om alle collega's persoonlijk te kennen en help vanuit HR perspectief verder te kunnen helpen met iedereen zijn persoonlijke uitdagingen. Tevens coördineer je de werving van de nieuwe collega's, schakel jij met recruitmentbureau's en voer jij sollicitatiegesprekken. In de functie heb jij o.a. de volgende verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren van alle administratieve werkzaamheden op het gebied van in-, door- en uitstroom;
• Verrichten van personeelsmutaties;
• Ondersteuning bij de organisatie van training en opleiding;
• Het opstellen van (aanvullende) arbeidsovereenkomsten
• Het voeren van sollicitatiegesprekken;
• Coördineren van de werving van personeel en contacten onderhouden met recruitmentbureau's;
• Schakelen en sparringspartner voor de directie op HR vlak;
• Opstellen van functieprofielen;
• Het voeren van functionerings- en verzuimgesprekken;
• Dagelijks meewerken aan de groei van deze geweldige organisatie!

Waar ga je op de koffie?  
Deze opdrachtgever bestaat al sinds begin 2000 en is een full-service logistiek dienstverlener. Ze ontzorgen klanten in de Supply chain, terminal services, barge service en warehousing.  Deze opdrachtgever overziet de logistieke operatie van hun klanten en staat voor kwaliteit, betrouwbaarheid en innovatie.

Geïnteresseerd?
Ben jij enthousiast geworden en wil jij direct solliciteren of heb je nog een vraag over deze functie? Reageer dan snel via de onderstaande knoppen of mail naar sander.rook@axslogistiek.nl met je meest recente CV (in Word) + een salarisindicatie. Ook kan je whatsappen naar 06-21320658 of bellen naar 076-303-6700. Wij horen graag van jou waarom deze uitdaging bij jou past!
 
Waarom AXS?
Wij hebben onze kandidaten gevraagd naar 10 positieve punten van AXS:

• AXS luistert goed naar je wensen en inventariseert je kennis, kunde en ervaring. Daarna krijg je gelijk advies over beschikbare functies;
• Als AXS een passende functie voor je heeft, is een gesprek bij deze werkgever gegarandeerd;
• 95% van de AXS medewerkers vindt een vaste baan;
• AXS geeft voordat je bij een werkgever op gesprek gaat een persoonlijke sollicitatietraining;
• AXS biedt opleidingsmogelijkheden, hier is een budget voor;
• AXS geeft iedere medewerker bovenop zijn salaris één of meerdere bonussen;
• AXS onderhandelt voor jou over je startsalarissen wat zorgt voor een zeer marktconform salaris;
• Werk je via AXS dan heb je evaluatie-, voortgang-, coaching- en loopbaan gesprekken;
• Als de reisafstand een probleem is, biedt AXS een auto van de zaak;
• AXS is duidelijk, snel en persoonlijk. Ze zeggen wat ze doen en doen wat ze zeggen.

Met vriendelijke groet,

Sander Rook
 
Nieuwe Prinsenkade 9
4811 VC, Breda
T:   076 303 67 00 
M:  06 83 87 93 21
E:   sander.rook@axslogistiek.nl

Bezoek ook onze website: http://axslogistiek.nl
  
AXS Logistiek, De persoonlijke schakel in personeelsbemiddeling.