Wil jij aan de slag met al jouw ervaring in scheepvaart, maar dan dichter bij huis: In Noord-Brabant? Lees dan snel verder.
Functieomschrijving
Als equipment coördinator, ben jij enerzijds bezig op kantoor (ca. 80%) en anderzijds buiten op de terminals (20%). Jij bent verantwoordelijk voor de vloot aan containers, zowel voor de staat- als een correcte voorraad van de containers. Werkzaamheden die hierbij horen:
- Controle van beschikbare huurcontainers
- Correspondentie met Container Lease bedrijven
- Correspondentie met Container Depots/ Terminals voor het blokkeren/vrijgeven van containers
- Organiseren van transporten vanaf Container “off hire” depots
- Blokkeren van containers in het achterland
- Update van container (order/move)
- Contact met de reparateurs van de containers
- Controleren van de facturen m.b.t. bijv. demurrage en herstel
- Samenwerken met de Claims Coördinator, om te zorgen dat de schade geclaimd kan worden bij de verantwoordelijke partij
Het doel van de functie het zelfstandig uitvoeren van alle taken behorende bij een dergelijke functie (zie beknopte opsomming hieronder, kortom een positieve inhoudelijke bijdrage aan het functioneren van de betreffende afdeling.
Functie-eisen
- MBO opleiding in logistieke richting, bijvoorbeeld STC Manager Havenlogistiek;
- Kennis van container logistieke / operationele proces is een pré;
- Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Proactief, service gericht, oplossingsgericht en communicatief vaardig.
Waar ga je op de koffie?
De opdrachtgever is een toonaangevende Zeevracht Expediteur met activiteiten in alle belangrijke handelsroutes. Het bedrijf is wereldwijd actief en gespecialiseerd in het transport van chemische vloeistoffen en voedingsmiddelen. Het bedrijf is verantwoordelijk voor alle commerciële en operationele activiteiten in Europa, de Middellandse Zee en een deel van Afrika. Onze opdrachtgever heeft de focus liggen op langdurige en strategische klantrelaties. Door de persoonlijke service en aandacht te bieden aan haar klanten onderscheiden zij zich van de concurrenten.
Geïnteresseerd?
Ben jij enthousiast geworden en wil jij direct solliciteren of heb je nog een vraag over deze functie? Reageer dan snel via de onderstaande knoppen of mail naar sander.rook@axslogistiek.nl met je meest recente CV (in Word) + een salarisindicatie. Ook kan je whatsappen naar 06-21320658 of bellen naar 076-303-6700. Wij horen graag van jou waarom deze uitdaging bij jou past!
Waarom AXS?
Wij hebben onze kandidaten gevraagd naar 10 positieve punten van AXS:
- AXS luistert goed naar je wensen en inventariseert je kennis, kunde en ervaring. Daarna krijg je gelijk advies over beschikbare functies;
- Als AXS een passende functie voor je heeft, is een gesprek bij deze werkgever gegarandeerd;
- 95% van de AXS medewerkers vindt een vaste baan;
- AXS geeft voordat je bij een werkgever op gesprek gaat een persoonlijke sollicitatietraining;
- AXS biedt opleidingsmogelijkheden, hier is een budget voor;
- AXS geeft iedere medewerker bovenop zijn salaris één of meerdere bonussen;
- AXS onderhandelt voor jou over je startsalarissen wat zorgt voor een zeer marktconform salaris;
- Werk je via AXS dan heb je evaluatie-, voortgang-, coaching- en loopbaan gesprekken;
- Als de reisafstand een probleem is, biedt AXS een auto van de zaak;
- AXS is duidelijk, snel en persoonlijk. Ze zeggen wat ze doen en doen wat ze zeggen.