Supply Chain Trainee Program

Locatie: Zwijndrecht, Zuid-Holland
Datum Geplaatst: 01-06-2018
Heb jij:
  • Een HBO/WO opleiding in een logistieke, commerciële, bedrijfskundige of technische richting afgerond;
  • Affiniteit met informatica en kan jij daardoor applicaties zoals Access, ERP en MC Office vlot toepassen;
  • Een diploma op het gebied van Supply Chain (of bijna afgerond);
  • Een flinke dosis doorzettingsvermogen en een assertieve instelling?
 
 
Wil jij:
  • Naast het verbreden van jouw kennis in de Supply Chain, ook de mogelijkheid krijgen om jezelf te ontwikkelen;
  • Een 4-jarig programma volgen, ontwikkeld door specialisten binnen de Supply Chain, om uiteindelijk jezelf Supply Chain Specialist te mogen noemen;
  • Onderdeel zijn van een gedreven team en verantwoordelijk zijn voor zowel gezamenlijke als persoonlijke resultaten;
  • Resultaat gericht werken en het verschil maken binnen de Supply Chain?
 
Lees dan snel verder!

De uitdaging:
Als Supply Chain Trainee volg jij het 4-jarige Supply Chain Trainee roulatieprogramma. Je zal niet alleen jouw vakkennis vergroten, maar ook persoonlijke competenties verder ontwikkelen. Je zal alle ins en outs van het bedrijf leren kennen en kan jezelf na afloop Supply Chain Specialist noemen. Je zal je onder andere bezighouden met de volgende activiteiten:
  • Samenwerking met de Supply Chain Director en de verschillende afdelingen;
  • Kennis vergaren over de verbetering van de logistieke processen;
  • Kosten minimalisatie en voorraadbeheer;
  • Ontwikkelen van een breder bedrijfskundig perspectief.
 
Het Supply Chain Trainee programma:
Als Supply Chain Trainee kom je direct voor onbepaalde tijd in dienst bij de organisatie en volg je het 4-jarig Supply Chain Trainee roulatieprogramma. Je volgt een uitgebreid ontwikkeltraject, dat je de mogelijkheid geeft je kennis omtrent Supply Chain vakinhoudelijk te verbreden, maar zich ook richt op ontwikkeling van persoonlijke competenties.
 
Supply Chain Management speelt een hoofdrol in de organisatie. Verbeteringen hebben direct impact op de winstgevendheid en klantbeleving. Jouw impact is dus direct zichtbaar.
Tijdens het ontwikkelprogramma maak je kennis met de hele organisatie;
  • je leert alle ins en outs kennen van ons bedrijf en ziet hoe onze specialisten continu bezig zijn met het verbeteren van logistieke processen.
  • Hoe kunnen we de beschikbaarheid van onze goederen verhogen voor onze klanten?
  • Hoe kunnen we de voorraden beheersen en de kosten minimaliseren?
Gedurende je opleiding werk je nauw samen met de Supply Chain Director, verschillende afdelingen binnen de Supply Chain, Finance, HR en met Sales. Je ontwikkelt hierdoor een breder bedrijfskundig perspectief.
 
Wij hebben het volgende 4-jarige programma ontwikkeld:
 
In het selectietraject maak je een interne business case en neem je deel aan een assessment op leiderschap. Vervolgens wordt je geplaatst in rollen die al bestaan binnen Intersafe en wordt je uitgedaagd daarbinnen verbeteringen door te voeren:
  • 1e rol in het Supply & Demand team of in Logistics Administration (1 jaar)
  • 2e rol in het Supply & Demand team of in Logistics Administration (1 jaar)
  • 3e rol in Team Coordinator  WHM of VAS Manager (minimaal 2 jaar)
Na afloop van het programma kun jij jezelf Supply Chain Specialist noemen en is het mogelijk door te groeien naar een leidinggevende positie of een specialistische rol. Of je groeit door naar een dergelijke rol buiten onze organisatie, maar dan wel met een goed gevuld CV, gedegen opleiding en leidende expertise op het gebied van Supply Chain Management.

Waar ga je op de koffie?
Onze opdrachtgever is een toonaangevend marktleider op het gebied van persoonlijk beschermingsmiddelen, zoals veiligheidskleding, gehoor- en oogbescherming. Tevens biedt onze opdrachtgever ondersteuning aan hun klanten als het aankomt op het arbobeleid door middel van training, consultancy en onderzoek. Ze leveren hun producten en diensten aan ruim 22.000 kanten gevestigd binnen Nederland, België, Frankrijk en daarbuiten. De organisatie is gevestigd in 3 landen en heeft meer dan 280 medewerkers. Het gaat om een voormalig familiebedrijf, waardoor het een gezellige/familiaire sfeer kent met een professionele uitstraling. Belangrijke waarden binnen het bedrijf zijn: informeel, eerlijk en direct, transparant en servicegericht.
 
Aanbod:
Het bedrijf investeert graag in gedreven talentvolle professionals. Je zult deel uitmaken van een gedreven team en bent tijdens het programma verantwoordelijk voor je eigen resultaten. Jezelf ontwikkelen doe je snel, onder begeleiding van specialisten. We hechten veel waarde aan open communicatie, verantwoordelijkheid en betrouwbaarheid. Waarin zich dat vertaalt?
  • Een goed salaris;
  • Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een contract voor onbepaalde tijd;
  • Interne trainingen;
  • Één vaste mentor met een schat aan kennis & ervaring;
  • Doorgroeimogelijkheden.
 
Reageren?
Interesse? Reageer dan snel door je CV in Word + een salarisindicatie te mailen naar sander.rook@axslogistiek.nl. Of reageer via onderstaande knoppen!
 
 
Waarom AXS?

Wij hebben onze kandidaten gevraagd naar 10 positieve punten van AXS 
  • AXS luistert goed naar je wensen en inventariseert je kennis, kunde en ervaring. Daarna krijg je gelijk advies over beschikbare functies;
  • Als AXS een passende functie voor je heeft, is een gesprek bij deze werkgever gegarandeerd;
  • 95% van de AXS medewerkers vindt een vaste baan;
  • AXS geeft voordat je bij een werkgever op gesprek gaat een persoonlijke sollicitatietraining;
  • AXS biedt opleidingsmogelijkheden, hier is een budget voor;
  • AXS geeft iedere medewerker bovenop zijn salaris één of meerdere bonussen;
  • AXS onderhandeld voor jou over je startsalarissen wat zorgt voor een zeer marktconform salaris;
  • Werk je via AXS dan heb je evaluatie-, voortgang-, coaching- en loopbaan gesprekken;
  • Als de reisafstand een probleem is, biedt AXS een auto van de zaak;
  • AXS is duidelijk, snel en persoonlijk. Ze zeggen wat ze doen en doen wat ze zeggen.

 
Sander Rook  
T: 010 205 45 75
E: sander.rook@axslogistiek.nl
this job portal is powered by CATS